Jalisco prepara estrategia para profesionalizar policías municipales durante 2027
El Gobierno de Jalisco presentó a los alcaldes una estrategia de profesionalización policial que contempla capacitación, evaluaciones de confianza y desarrollo institucional.
Redacción AZ Noticias
Jalisco.- El Gobierno estatal presentó a los municipios las acciones que contempla implementar durante 2027 para mejorar la preparación, evaluación y supervisión de las policías municipales.
Las propuestas fueron expuestas durante la Tercera Reunión Administrativa con los Municipios de Jalisco, organizada por el Secretariado Ejecutivo del Consejo Estatal de Seguridad Pública (SECESP), donde autoridades estatales y alcaldes revisaron las necesidades de las corporaciones locales.
La secretaria ejecutiva del organismo, Lorena López Guízar, presentó la Estrategia de Profesionalización de la Policía Municipal del Estado de Jalisco 2027 y el Proyecto de Inversión 2027. También dio a conocer la jornada “Reconociendo a Quienes nos Cuidan”, dirigida a reconocer la labor de los elementos policiales.
Capacitación, evaluaciones y tecnología
Entre las acciones planteadas se encuentran:
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Profesionalización: programas de formación y seguimiento para mejorar la preparación y las capacidades operativas de los policías.
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Control de confianza: aplicación del Plan Anual de Evaluaciones para verificar que los elementos cumplan los requisitos establecidos.
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Videovigilancia: aprovechamiento de los sistemas del C5 Escudo Jalisco para fortalecer la prevención, el monitoreo y la atención de incidentes.
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Regulación policial: aplicación de lineamientos del Servicio Profesional de Carrera y del Régimen Disciplinario.
Durante el encuentro, el secretario de Seguridad, Juan Pablo Hernández González, presentó la Plataforma de Justicia Cívica y Buen Gobierno, mientras que el director del C5 Escudo Jalisco, Juan Carlos Contreras Vargas, expuso la importancia de los sistemas de videovigilancia.
Pedro Tomás Fernández Ordaz, director del Centro Estatal de Evaluación y Control de Confianza, presentó el programa anual de evaluaciones. Por su parte, Fermín Roberto Morales Gallardo, representante del área jurídica del SECESP, explicó los lineamientos relacionados con la carrera policial y el régimen disciplinario.
Revisan recursos municipales
En materia financiera, María Antonieta Mariscal Ureña, directora de Evaluación y Seguimiento, abordó el cierre del Fondo de Aportaciones para el Fortalecimiento de los Municipios (FORTAMUN) correspondiente a 2026.
La reunión contó también con la participación del coordinador general estratégico de Seguridad, Roberto Alarcón Estrada, y abrió un espacio de diálogo entre autoridades estatales y municipales.
Aunque las estrategias forman parte de la planeación para 2027, durante el encuentro no se precisaron los montos de inversión ni las metas específicas de capacitación.